Ikast-Brande Kommune har godkendt en ny politik, der giver kommunens medarbejdere mulighed for at tage op til fem dages årlig tjenestefri med løn. Dette initiativ er møntet på medarbejdere, der samtidig fungerer som reservister eller frivillige i forskellige beredskabsorganisationer. Den nye politiks godkendelse fandt sted den 3. februar 2025 og indebærer, at tjenestefri med løn er muligt så længe, at hvervet ikke er lønnet; ellers er tjenestefri uden løn stadig en mulighed.
Baggrunden for beslutningen er de stigende trusler, herunder krig, infrastrukturangreb, pandemier og ekstremt vejr, som Danmark står overfor. Der er et voksende behov for reservister og frivillige fra blandt andet Hjemmeværnet, Beredskabsstyrelsen og Forsvaret, hvilket kommunens nye politik adresserer.
Borgmester Ib Lauritsen udtrykker ønske om støtte til reservisterne og de frivillige. Dog vil der være en individuel vurdering baseret på medarbejdernes arbejdsmæssige situation, idet arbejdspladsens behov altid vil prioriteres før den pågældende tjeneste.
For at sikre, at den tjenestefri med løn anvendes korrekt, skal medarbejderen kunne dokumentere deres opkvalificering eller opgaveudførelse i en relevant funktion. Politikken er inspireret af virksomheder som Danske Bank, Danfoss, Netcompany, DSB og Salling Group, der i 2023 introducerede lignende ordninger. Ikast-Brande Kommune har desuden været medlem af InterForce i flere år og yderligere involveret i projekter i Voznesensk, Ukraine.
For yderligere oplysninger kan man kontakte borgmester Ib Lauritsen på telefon 40302234 eller via email på iblau@ikast-brande.dk. Kommunikation kan også rettes til kommunaldirektør Flemming Storgaard på telefon 22714505 eller email flsto@ikast-brande.dk.
